✓ ihmiskeskeisen Headhunting -prosessin
✓ 4kk tyytyväisyystakuun
✓ loistavan asiakaskokemuksen
✓ työnantajamielikuvan parantamista
✓ Rekrypalvelun oman kandidaattitietokannan
✓ ajankäytöllisesti tehokkaan prosessin
✓ etsit uutta työpaikkaa tai haluat edistää uraasi
✓ haluat kilpailuttaa itsesi työmarkkinoilla
✓ haet uudenlaisia virikkeitä ja haasteita urallasi
✓ et tule arvostetuksi nykyisessä työpaikassasi
✓ olet avoin uusille mahdollisuuksille työelämässä
✓ työskentely toisella paikkakunnalla kiinnostaa
%
%
%
Headhunting -palvelumme keskittyy johdon, keskijohdon ja asiantuntijoiden suorahakuihin. Me Rekrypalvelulla sitoudumme jokaiseen hyväksyttyyn toimeksiantoon täysin, riippumatta siitä mihin rooliin työntekijää etsitään. Maksat vain jos löydämme etsimäsi henkilön. Kysy meiltä tarjousta minkä tahansa roolin täyttämisestä.
Rekrypalvelun rekrytointiprosessi on yksinkertainen mutta todella tehokas. Onnistuneen rekrytoinnin perustana on aina huolellinen aloitus. Aloituspalaverissa käymme toimeksiannon tilaajan ehdot ja tarpeen niin tarkasti läpi, että voimme palata siihen koko rekrytointiprosessin ajan, niin hakuvaiheessa kuin haastatteluvaiheessakin.
Johdon suorahaku keskittyy esihenkilö-, asiantuntija,- ja johtotehtäviin haettavien osaajien suorahakuun.Johdon suorahaku sekä ylemmän johdon suorahaku -palveluiden rekrytointiprosessi on rakennettu erityisen huolellisesti ja tarkasti poistamaan epäsopivat vaihtoehdot listalta. Toimitamme yrityksille, joita edustamme ainoastaan luotettavimmat ja osaavimmat tekijät.
Miten Rekrypalvelu poikkeaa markkinasta suorahakuyrityksenä? Monet suorahakuyritykset keskittävät toimintansa johdon suorahakuihin. Tavoitteenamme on yksinkertaistaa markkinaa ja mahdollistaa rekrytoinnin ulkoistaminen myös pienemmille yrityksille sekä laajentaa rekrytoinnin kohderyhmää johtotasolta lähemmäksi junior -tasoa.
Tarvitsetko apua rekrytointiin?
Jätä yhteystiedot ja autamme parhaamme mukaan!
Parhaat rekrytointivinkit – 11 yksinkertaista rekryvinkkiä kasvavalle yritykselle Rekryvinkki artikkeli perustuu George Disksonin artikkeliin ”15 Simple Recruiting Tips You'll Be Happy You Learned”, jonka käänsimme ja muokkasimme enemmän toimivammaksi Suomen...
Miten headhunter, rekrytoija ja rekrytointikonsultti eroavat toisistaan? Artikkelissa käsittellään headhunterin, rekrytoijan ja rekrytointikonsultin eroja Minulta usein kysytään teenkö töitä rekrytoijana tai headhunterina, olen joskus kuullut jonkun esittelevän minut...
Paljonko suorahaku maksaa ja mistä hinta muodostuu Mitä rekrytointi maksaa? Rekrytoinnin hinta? Suorahaun hinta? Mistä paras rekrydiili? Tässä artikkelissa perehdytään rekrytoinnin kokonaiskustannuksiin. Artikkelin loppuosiosta löydät Rekrypalvelun oman hinnaston....
Kysy tarjous
Kysy tarjous
Kysy tarjous
✓ ihmiskeskeisen Headhunting -prosessin
✓ 4kk tyytyväisyystakuun
✓ loistavan asiakaskokemuksen
✓ työnantajamielikuvan parantamista
✓ Rekrypalvelun oman kandidaattitietokannan
✓ ajankäytöllisesti tehokkaan prosessin
✓ etsit uutta työpaikkaa tai haluat edistää uraasi
✓ haluat kilpailuttaa itsesi työmarkkinoilla
✓ haet uudenlaisia virikkeitä ja haasteita urallasi
✓ et tule arvostetuksi nykyisessä työpaikassasi
✓ olet avoin uusille mahdollisuuksille työelämässä
✓ työskentely toisella paikkakunnalla kiinnostaa